대구도시개발공사가 대구 여성의전화와 업무협약을 맺고 성평등 조직문화를 만드는 데 힘쓰기로 했습니다.
직장 내 성희롱·성폭력 방지, 일·가정 양립 문화 정착 등에 협력하고, 2024년에는 전 직원에게 관련 설문조사와 고충 상담을 하고 여성의 전화 대표를 고충 처리 외부 위원으로 위촉할 방침입니다.
