신용보증기금이 2026년 하반기 신입 직원 77명을 공개 채용합니다.

모집 분야는 상경계 30명, 비상경계 6명, 인공지능(AI) 6명, ICT 9명, 보훈 9명, 고교 경영 금융 15명, 고교 정보통신 2명 등입니다.

신보는 이번 채용부터 서류 전형에 ‘업무 수행 계획서 평가’ 항목을 새롭게 도입해 직무 역량 중심의 실무형 인재 선발을 강화합니다.

특히 디지털 혁신을 주도할 인공지능 분야의 핵심 인재를 별도 선발해 기관의 인공지능 전환(AX) 추진 역량을 제고할 방침입니다.

또한, 사회적 책임을 다하기 위해 보훈·고교 전형을 별도 운영하는 한편, 자립 준비 청년과 장애인 등에게는 사회 형평 가점을 부여합니다.

아울러 ‘지역인재 채용 목표제’를 지속적으로 운영해 지역 균형 성장 뒷받침에도 앞장설 계획입니다.

입사 지원은 9월 16일 오후 4시까지 신용보증기금 채용 홈페이지를 통해 가능하며, 서류와 필기, 면접 전형을 거쳐 오는 12월 최종 합격자를 발표할 예정입니다.