◀ＡＮＣ▶
남] 지방선거가 끝나고 단체장이 바뀐
지역에서는 공직 사회가 술렁이는 분위기를
보이고 있습니다.

여] 공무원의 선거 중립이 지켜지고, 객관적인 인사 시스템이 갖춰지지 않는다면, 선거때 마다 후유증이 반복될 수 밖에 없을 것으로
보입니다.

김철우 기자가 보도합니다.
◀ＥＮＤ▶

◀ＶＣＲ▶
한나라당의 핵심지지기반이었던 달성군,
박근혜 전 대표의 전폭적인 지원에도 불구하고
한나라당 후보 대신 무소속이 당선돼
이번 선거 최대이변으로 떠올랐습니다.

10년 넘게 박경호 전 군수의 직간접적인
영향권 아래에 있던 달성군청은
혼란에 가까운 불안 분위기가 감돌고 있습니다.

◀ＩＮＴ▶ 달성군청 공무원(음성변조)
"전직군수나 현 군수의 인맥이 있는 사람들이 (요직에 많이)있는데, 무소속으로 바뀌니까
인사상 불이익을 당하지 않을까 많이 우려하고 있습니다."

군수 당선자의 의중은 이런 우려와는
달랐습니다.

◀ＩＮＴ▶ 김문오 달성군수 당선자
"공직자은 능력인사, 적재적소 인사,
자기소신과 자세만 견지하면 불이익 받을 일
없습니다."

하지만 대구·경북 십여개 기초자치단체에서는
여전히 살생부에, 물갈이 우려가 나오고 있고 선거에 줄서는 공무원에 대한 대책이
나와야 한다는 여론이 비등하고 있습니다.

◀ＩＮＴ▶ 조광현 사무처장/대구경실련
"원래는 부단체장이 인사를 하게 돼 있는데
이 걸 단체장이 하니까 비리에 비효율이
생기는데 이젠 감시할 수 있는 시스템 마련이 있어야."

유권자들이 당선자에게 부여한 것은
주민대표로서의 리더십이지,
감정 섞인 보복은 포함돼 있지 않다는 것을
당선자는 명심해야 합니다.

MBC NEWS 김철웁니다.