공무원 성과상여금 지급과 승진 과정에
형평성 문제가 제기됐습니다.

어제 열린 경북도의회 도정질의에서
김숙향 의원이 성과상여금 지급과 승진 제도의
형평성 제고방안에 대해 질문을 하자
경상북도는 성과급 지급 등급과
개인간 금액차이를 최대한 줄이고,
최상급 등급자는 여론 수렴을 거쳐 공개하도록 하겠다고 답했습니다.

5급 이하 승진에 대해서는 기관별로 차이가
큰 근무경력 뿐만 아니라 능력과 성과 중심의
인사가 정착되도록 하겠다고 답했습니다.